利用規約
www.happyplacetowork.com にアクセスすると、利用規約に同意したことになります。訪問者は、法的および倫理的基準を遵守し、知的財産を尊重し、データのプライバシーを保護する必要があります。当社は規制の遵守を徹底しますが、利用者は自らの行動に責任を負うものとします。サイトを使用する前に、規約をよくお読みください。
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ウェブサイト利用規約www.happyplacetowork.com
ウェブサイトへのアクセスおよび/またはウェブサイトの使用www.happyplacetowork.comHappy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. (「会社」) が所有する (「サイト」) は、訪問者が以下の条件を無条件で受け入れることを意味します。
1. 利用規約への同意
何らかの方法でサイトにアクセスまたは使用する個人 (「訪問者」) は、これらの規約 (「規約」) を読み、理解し、遵守することを宣言し、同意するものとします。これらの規約に同意しない訪問者は、サイトへのアクセスまたは使用を禁止されます。
2. 使用権と義務
訪問者は、本規約および適用される法律にのみ準拠してサイトを使用することに同意します。これに関連して、訪問者は以下の行為を行わないことを宣言し、約束します。
法律、公序良俗、他人の権利に違反する情報やコンテンツをサイトを通じて広めること。
不正アクセス、悪用、コンテンツの盗難、ウイルスの送信、システムのクラッシュなど、サイトの完全性を損なう可能性のある行為に従事すること。
サイトのセキュリティ対策を回避、侵害、または侵害しようとする行為。
サイトのインフラストラクチャへの不正アクセスを試みたり、他者に不正アクセスを奨励したりすること。
3. アクセシビリティ
サイトは 24 時間 365 日アクセスできるように設計されていますが、不可抗力、技術的障害、またはサイトの保守および改善作業により、アクセスが中断されたり、速度が低下したりする場合があります。当社は、本サイトへの中断のないアクセスまたは継続的な可用性を保証せず、この点に関して一切の責任を負いません。
4. 知的財産権
サイト上のすべてのコンテンツ (ソフトウェア、ソース コード、データベース、テキスト、画像、グラフィック、ロゴ、商標、ドメイン名、その他の素材を含みますが、これらに限定されません) は当社に帰属するか、合法的に使用されています。本サイトへのアクセスまたは閲覧は、当社の知的財産権に関するライセンス、譲渡、または使用権を付与するものではありません。
サイト上の写真およびその他の視覚資料は当社およびコンテンツプロバイダーが所有しており、法的規 制の下で保護されています。訪問者は、当社の書面による明示的な同意がある場合にのみ、これらの資料を使用することができます。
著作権表示: サイト上のすべてのコンテンツは、Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. が所有します。「著作権 © [2024] Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. Co. 無断複写・転載を禁じます。」この声明は、サイトから提供されるすべての資料に完全に表示され、保存されなければなりません。
5. プライバシーとデータセキュリティ
当社は、個人データの保護に関する法律第 6698 号および関連法令を含む、サイトを通じて取得した個人データの保護に関する適用法規制を完全に遵守する義務があります。当社は、これらの規制に従って個人データを処理することを約束します。データ処理活動、データセキュリティ対策、および訪問者の権利に関する詳細情報は、開示声明およびCookieポリシーを通じて提供されます。
当社は、個人データの不法な処理とアクセスを防止し、データのセキュリティを確保するために必要な技術 的および管理的措置を講じる責任を負います。これらの対策は定期的に監査され、分野別のセキュリティ基準への準拠を維持するために更新されます。
6. コンテンツの情報的性質とサービスへの取り組み
サイト上のすべてのコンテンツは情報提供およびプロモーション目的のみに提供されており、サービス レベルやパフォーマンスを保証するものではありません。訪問者は、サイトのコンテンツに基づいてサービス基準や品質に対する期待を策定しないでください。当社が提供するすべてのサービスの範囲、レベル、および条件は、個別の契約によってのみ決定されます。サイト上のコンテンツは、拘束力のある約束や保証として解釈されるべきではありません。
7. 責任の放棄
サイト上のすべてのコンテンツは「現状のまま」提供されます 。当社は、提供されるコンテンツおよびリンクの安全性、信頼性、正確性、完全性、適時性について、明示的または黙示的を問わず、いかなる保証も行いません。当社は、当サイト上のコンテンツの利用により生じた直接的または間接的な損害については、一切の責任を負いません。訪問者は完全に自己責任でコンテンツを使用します。
当社は、訪問者によるサイトの使用に関連するリスクや責任を負いません。サイトへのアクセスまたは使用に起因する潜在的なデータ損失、サービスの中断、またはその他の損害については、訪問者が単独で責任を負います。
8. サードパーティのリンク
本サイトには、第三者が所有する他の Web サイトまたはサービスへのリンクが含まれる場合があります。これらのリンクは、訪問者の便宜のためにのみ提供されています。当社は、これらの第三者サイトのコンテンツやポリシーについては一切の責任を負いません。かかるサイトまたはサービスへのアクセスは、当社による承認を意味するものではありません。
9. 管轄区域および準拠法
本サイトおよびこれらの利用規約は、トルコ共和国の法律に準拠します。訪問者と当社の間の紛争は、イスタンブールの裁判所および執行機関によってのみ解決されます。
10. 修正する権利
当社は、予告なく本利用規約を変更する権利を留保します。修正は、サイト上で公開された時点で有効になります。訪問者がサイトを継続的に使用することは、これらの修正に同意したことを意味します。
11. 連絡先情報
これらの利用規約 またはサイトに関するご質問については、以下にお問い合わせください。
住所: Happy Place to Work Research Education Consultancy Ltd. Co.、Yıldız Posta Cad。 Akın Sitesi No 8/13 ゲイレッテペ ベシクタシュ/イスタンブール